55
보건과
▣ 보건소 급식소 영양사 채용 및 노동자 근무조건 개선

 - 「식품위생법」 제52조에 따르면 1회 급식인원 100명 이상인 집단급식소는 영양소 1명을 채용해야 함에도 거제시보건소 급식소에는 영양사가 없으며
 - 공무직 조리사 1명과 기간제 노동자 2명으로 운영하고 있음
 - 급식소 업무는 상기 지속적인 업무로 기간이 짧은 기간제노동자를 고용하는 것은 바람직하지 못한 것으로 판단되어 상근직 노동자 채용을 검토하기 바람
시정

56
보건과
▣ 자살예방 정책 강화

 - 거제시는 2017년부터 조선업 침체 및 코로나19 등으로 자살인구가 점차 늘고 있으며 자살의 주요 동기는 경제생활 문제와 그로 인한 우울증 등 정신건강 문제가 주된 이유임
 - 자살사망자의 연령대가 대부분 40~50대임을 감안하여 맞춤형 자살예방 정책이 필요함
 - 예를 들어 대우조선, 삼성중공업 등 근로자 300명 이상인 사업체의 경우 전문강사를 초청하여 연2 회 이상 자살예방 교육을 의무화하는 방법을 건의함
 - 거제시는 자살사망자들의 동기, 연령, 성별 등을 면밀히 검토하여 거제시만의 자살예방 정책을 마련해 주기 바람
건의
57
건강
증진과
▣ 장애인의 국가건강검진 접근성 향상

 - 「건강검진기본법」제4조에 ‘모든 국민은 국가건강검진을 통하여 건강을 증진할 권리를 가지며, 성별·연령·종교·사회적 신분 또는 경제적 사정 등을 이유로 건강검진에 관한 권리를 침해받지 아니한다’고 명시되어 있음
 - 거제시 장애인의 국가건강검진 수검률은 비장애인 수검률보다 현저히 낮은 편으로 가장 기본적인 x-ray검사도 받지 못한 채 건강검진을 마무리 한다고 하며 특히 여성 장애인은 유방암, 자궁암 등 여성 질환 검사를 위한 특수 장비가 없어 검사를 받지 못한다고 함
 - 의료기관과 업무협약을 통한 장애친화 건강검진기관 유치로 장애인들의 건강권 확보에 노력해 줄 것을 건의함  
건의

58
감염
관리과
▣ 방역소독 철저

 - 공공시설물 및 인근 구거에 해충이 서식하여 주민들이 생활에 큰 불편함을 겪고 있으므로 방역에 만전을 기하기 바라며
 - 하수구, 배수구 등 유충 발생 취약지를 관리하는 부서와 협력체계를 갖추어 유충 서식지 환경을 개선하기 바람
건의
59
자원
순환과
▣ 1회용품 사용 줄이기 및 관련 조례 개정

 - 1인 가구 증가로 인한 배달 및 소규모 구매 증가, 커피 문화 확산 등으로 1회용컵, 봉투, 접시·용기 등 1회용품 사용량이 증가하고 있어 11월 24일부터 1회용품 사용줄이기 제도가 시행됨
 - 불필요한 자원 낭비, 폐기물 처리비용 발생, 환경오염의 원인이 되는 1회용품의 사용줄이기 확대 시행에 대한 홍보가 필요하고
 - 기후변화에 적극적으로 협력하기 위해 「거제시 공공기관 1회용품 사용 줄이기 조례」를 「거제시 1회용품 사용 줄이기 조례」로 전면 개정을 검토 바람
건의
60
자원
순환과
▣ 음식물쓰레기 배출방법 및 수거 후 실태 지도∙점검

 - 일반 영업장의 음식물 배출은 보통 영업장 입구나 그 주변에 배출하는데, 수거 후 음식물 쓰레기통을 길거리에 방치하여 도시 미관 훼손 및 통행 불편 등의 민원이 제기됨
 - 오후에 늦게 영업을 시작하는 업소의 경우 수거 후 장시간 방치되지 않도록 점검 후 개선책을 마련하기 바람 
처리

61
자원
순환과
▣ 거제시 음식물폐기물 발생 억제를 위한 대책 마련

 - 거제시는 「폐기물관리법」에 따라 5년마다 음식물류 폐기물 발생 억제 계획을 수립하고 있음
 - 계획에 따르면 2020년 음식물류폐기물 발생예상량 및 감량목표는 24,236톤 이었으나 실제 발생량은 26,495톤으로 2,259톤이 초과 되었음
 - 거제시는 음식물 폐기물량이 많은 집단급식소 및 공공시설 등에 지속적인 교육과 홍보를 하여 주시고 음식물 폐기물량을 줄일 수 있는 적극적인 대책을 마련 바람
건의
62
자원
순환과
▣ 공중화장실 위생 관리 철저

 - 거제시에서 관리하는 253개 공중화장실 중 수세식화장실은 165개, 수거식화장실은 88개임
 - 수거식화장실의 경우 관리의 어려움은 이해하지만 벌레 및 해충으로 민원이 끊임없이 발생하고 있음
 - 특히 섬앤섬길에 있는 수거식화장실은 그 정도가 심해 체계적인 관리가 필요하며 적극적인 예산확보를 통해 순차적으로 수세식화장실로 전환하기 바람
건의

63
자원
순환과
▣ 개방화장실 안내 표지 부착

 - 거제시는「공중화장실 등에 관한 법률」 제9조 및 「거제시 공중화장실 등의 설치 및 관리 조례」 제7조에 따라  60개의 개방화장실을 지정하고 있음
 - 주로 관내 주유소의 화장실로 반기별 1회 이상 관리 실태를 점검하고 있음
 - 개방화장실은 주로 택시운전사, 환경미화원, 배달노동자 등이 사용하는데 화장실의 위치를 잘 알지 못해 불편을 겪고 있음
 - 법 제9조제3항에 따라 눈에 잘 띄는 곳에 개방화장실 표지를 부착하여 누구나 이용에 불편이 없도록 조치하여 주기 바람
건의
64
자원
순환과
▣ 자원순환시설 견학 활성화

 - 매년 약 3,000여 명이 자원순환시설을 견학하였으나 코로나로 인해 2020~2022년은 실적이 미흡함
 - 자원의 소중함과 환경의 중요성에 대한 교육이 될 수 있도록 자원순환시설 견학을 확대·시행하기 바람 
건의
65
상하
수도과
▣ 고현지구, 장평∙중곡지구 침수예방사업 착공 시기 준수

 - 2018년 하수도정비 중점관리지역 침수예방사업 지정 후 착공 시기가 매년 지연되고 있음
 - 현재 실시설계 용역이 끝난 단계이니 계획대로 2023년 상반기 내 착공이 가능하도록 관련기관과 연계해서 추진하기 바람
건의

66
상하
수도과
▣ 맨홀 안전사고 방지 철저

 - 도로 곳곳에 있는 맨홀 관리가 제대로 되지 않아 보행 시 파손 및 도로와 높낮이가 맞지 않아 걸려 넘어지는 등 안전사고 위험에 노출되어 있고, 차량 통행 시 소음 발생 및 타이어 손상 등의 우려가 있어 전반적인 점검과 보수가 필요함  
 - 도심지 불필요한 맨홀 뚜껑을 없애고, 꼭 필요한 곳은 점검 후 교체보수하여 안전사고가 발생하지 않도록 하기 바람
건의
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박춘광 기자  gjtline@naver.com

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